Jobinterviews do's and don'ts som alle burde vide
Jean-Ralphio Saperstein fra Parker og rekreation fumler et jobinterview. | NBC
Et jobinterview kan være den mest udfordrende del af en jobsøgning. Mens du kan gøre næsten alt andet - at skrive et CV, udarbejde et følgebrev og se på jobannoncer - faktisk fra dit hjem og din sikkerhed sætter dig sammen og det er svært at møde med en potentiel arbejdsgiver. Det er stressende, uforudsigeligt, og der er alle mulige ting, der kan gå galt.
Med det i tankerne skal du gøre alt hvad du kan for at gå forberedt ind. At være forberedt garanterer ikke, at alt går gnidningsløst, eller at du går ud med et tilbud, men hvis du nogensinde har prøvet at 'vinge det' eller gå ind uden ordentlig forberedelse, ved du, hvor dybt du kan komme ind før i sidste ende gå flov og ydmyg væk. Så tag dig tid til at lave nogle lektier inden jobinterviewet.
Tiltræder dit jobinterview
Der er desværre ingen plan for at tage et jobinterview. Hvert interview vil være forskelligt, og du vil møde nye mennesker hver gang; nogle hårde, nogle pushovers. Men du skal kende det grundlæggende - hvad du skal bære, hvilke spørgsmål du skal stille, og hvad du absolut skal eller ikke bør gøre i din tid med en ansættelsesleder.
Her er en kort oversigt over disse doser og don'ts.
Gør: Vær selvsikker
En selvsikker mand bruger forsigtigt håndbevægelser under et jobsamtale. | Vladimir Rys / Getty Images
Tillid er yderst vigtig under et interview. Den sidste ting du vil gøre er at vade ind i et rum med en ansættelsesleder og ligne et absolut vrag. Du skal være sammensat, tale godt og give et indtryk af, at du kan håndtere jobbet, selv når det bliver utroligt stressende.
Som vi har skrevet om før, arbejdsgivere kan fortælle, hvornår du er nervøs eller ængstelig og får dig til at betale for det. Lav dine lektier, og gå forberedt ind. Tillid kan gøre en enorm forskel i, hvordan et interview i sidste ende bliver.
Må ikke: Vær en egoman
Det er lidt vanskeligt at finde en balance mellem en oppustet følelse af selvbetydning og selvtillid, men hvis du er opmærksom på, hvordan du kommer væk, skal du have det godt. Vi diskuterede dette spørgsmål - det faktum, at ego kan være ødelæggende - med Ryan Holiday, der havde nogle tip til, hvordan man effektivt navigerer det. Læs interviewet, og husk, at tillid og ego ikke er den samme.
Gør: Kend dine styrker og svagheder
Superman viser sine styrker. | Warner Bros.
Alle hader disse spørgsmål, der vedrører vores styrker og svagheder. De er trick spørgsmål på en måde for at se, om du rent faktisk kan måle dine egne mangler og stærke punkter, mens du ikke bare giver intervieweren et kedelpladesvar. De vil have ærlighed, og de vil se, hvordan du håndterer vanskelige spørgsmål.
Når det er sagt, skal du vide, hvad dine styrker og svagheder er. Tænk over det alvorligt, og få et svar klar. Ingen er perfekt, og arbejdsgivere forventer ikke nødvendigvis, at du skal være det.
Må ikke: Vær uærlig
For at genvask, hvad vi lige dækkede, skal du ikke være uærlig eller gøre noget vrøvl om, hvordan 'din største styrke er, at du arbejder for hårdt.' Alle ser igennem det og ved, at det er en masse skidt. Find ud af en reel styrke eller svaghed, og udvid den under diskussionen. Det kan og bør være en svaghed, du aktivt styrer eller arbejder igennem, hvilket er, hvad en arbejdsgiver vil ønske at høre.
Gør: Tilpas dit CV
Et perfekt CV giver dig et jobinterview. | iStock
Så kedeligt og tidskrævende som det måtte være, bør du skræddersy dit CV til specifikke jobfortegnelser. Hvis du bruger det samme CV til forskellige stillinger, vil du sandsynligvis ikke engang komme forbi den indledende screeningssoftware, som mange arbejdsgivere bruger til at søge gennem bunker af CV'er. Se efter nøgleord, der bruges i joblisten, og brug dem i kopien. Hold heller ikke en masse irrelevante oplysninger der, hvis det ikke vedrører den stilling, du ansøger om.
Må ikke: Genbrug materiale
Som nævnt skal du ikke bare bruge det samme CV til ethvert job. De er alle forskellige, og hver applikation kræver lidt indsats og tilpasning. Genbrug ikke det samme CV igen og igen, da det sandsynligvis ikke fører dig nogen steder. Åh, og sørg for ikke at lyve - arbejdsgivere hader det.
Gør: Vær villig til at gøre, hvad andre ikke vil
Vær villig til at udføre det beskidte arbejde. | iStock
Ved du hvad der virkelig gør en forskel? At være den fyr eller gal, der er villig til at rulle ærmerne op og gøre det beskidte arbejde. At gøre de ting, ingen andre vil gøre. Det får dig til fordel for ledelsen og tjener dine kollegers respekt. Gå med et godt eksempel, og det tager dig langt. Så sørg for, at dit ego er i skak, og lad en arbejdsgiver vide, at de kan stole på, at du får tingene gjort - selvom det bliver ubehageligt.
Må ikke: Tror du er over det hele
Vi dækkede problemet med ego tidligere, og det gælder også her. Du er nødt til at indse, at der vil være problemer, der kræver noget hårdt arbejde, opfindsomhed og at blive snavset hver gang imellem. Hvis du er villig til og i stand til at udføre disse opgaver, kan nye døre åbnes for dig. Synes godt om fortalte vores ven Mike Rowe os , hvis folk er mere villige til at blive snavsede en gang imellem, ville vi sandsynligvis have det meget bedre.
Gør: Har et klart og kortfattet følgebrev
Det skal være let at læse. | iStock
På samme måde som du har brug for et skræddersyet og fagligt skrevet CV, skal dine andre materialer - som dit følgebrev - være i topform. Der er masser af ressourcer og eksperter derude, der kan hjælpe dig, men du skal dybest set fokusere på at være klar, kortfattet og organiseret. Et dårligt følgebrev kan koste dig et job.
Gør ikke: Lav enkle fejl
Der er nogle fejl, du ikke vil lave med dit følgebrev, men det er relativt let at undgå dem. Hvis du tager dig tid til korrekturlæsning og sørger for, at alt fungerer, vil du sandsynligvis have det godt. Bare gør en indsats - de fleste er ikke villige til at ofre et par ekstra minutter. Men det kunne gøre hele forskellen i verden.
hvor meget er tim duncan nettoværdi
Og sørg for at følge op med, hvad følgebrevet siger under interviewet. En arbejdsgiver vil sandsynligvis gerne høre mere om dine tidligere oplevelser.
Følg Sam på Twitter @SliceOfGinger .
Mere fra The Cheat Sheet:
- Brug for et godt job? 11 job, der mindst betaler $ 100.000
- Ægthed? Forskning viser, at det betaler sig at være fuld af det
- Den vigtigste del af et jobinterview? Det kan overraske dig
